n
FUROPE
Virginia Wolf
bont WEGGEEFPRQZEN
VAN -20%
TOT "60%
Nieuwjaarsreceptie voor alle Service Clubs
uit het Dendermondse
Een miljoen BF voor jongerenprojekten
van natuurbescherming
of landschapszorg
ANTWERPEN
MEULEBEKE
ANTWERPEN
lb.oUU
3&eoöT 7.800
54.00ö29.800
5&oecr39.800
j?m59.900
ïjzoeo59.900
jjzoee 69.000
NUfe
2.750
8.900
9.800
2&eo<rl2.700
34^0616.800
34^0018.900
4&aoó28.000
5?.goö29.990
^eeö37.800
EXTRA VOORDELEN: bij aankoop 43.000 Fr:
24 - 25.1.1985 - De Voorpost
Studie subregionaal tewerkstellingskomitee Dendermonde wijst uit:
«Bijna alle bedryven verwachten van de overheid dat ze rente en inflatie laag houdt en kost een uitgesproken rem-
dat ze het overheidstekort inperken. Het verminderen van de sociale lasten komt in de mende faktor is. al zegt men in
ene sektor al meer naar voor dan in de andere maar wordt, algemeen bekeken, de textiel-, metaal- en voe-
veelvuldig gevraagd. Een terugkeer naar de oude Maribell-regeling is een voorstel dat dingssektor dat het een gering
relatief veel bedryven vragen. Als belangrijkste aanbeveling kan gevraagd worden de remmende f?k,or
administratieve formaliteiten te vereenvoudigen en het aantal kontroles van overheids- A?0.!™Lf*/a'be~
wege binnen het bedrijf te reduceren». Dat zijn de belangrykste aanbevelingen naar de ,en eenXk remmende fS"
overheid toe op het vlak van de werkgelegenheid die te lezen staat in een studie van het tor. Voor 40% van de bednj-
Subregioneel Tewerkstellingskomitee van Dendermonde. Bij de studie «Remmen en ven uit dezelfde sektor dan
mogelijkheden aangaande tewerkstelling in het arrodissement Dendermonde» werden weer niet. Een opvallend ver
een 200-tal bedrijven betrokken met twintig en meer werknemers. De vraag die gesteld sc^1' dat kan verklaard worden
werd by de aanvang van de studie: hoe kan het subregioneel tewerkstellingskomitee vanuit het oogpunt dat sommi-
(STC) de tewerkstelling in het arrondissement bevorderen, werd voorgelegd aan de ®c b?drÜven werken met na-
bedryfsleiders. Die kregen een uitgebreide vragenlijst voorgelegd, een werk waarmee ,.uurlljke grondstoffen en an-
twee enqueteurs tewerkgesteld in een BTK-projekt zich hebben bezig gehouden.
dere met kunstmatige en syn
thetische produkten. In de tex-
tielsektor vindt ongeveer een
**!orenwerd gepeild naar de remmen- remmende faktor. Metaal en derde dat de a"tomatizering
In totaal werden 202 bednjven de faktoren. Telkens kon men bouw hebben daar sterk onder s,erk remmend is. voor een
aangeschreven. Daarvan werk- op de vragen vijf mogelijke te lijden. Voor textiel en voe- ander derde 8enn8 en voor het
ten er 145 met meer dan 20 antwoorden geven, gaande van ding is er voor meer dan de laatste derde zelfs helemaal
werknemers mee en 35 met geen remmende faktor (0) tot helft van de bedriiven een nn- nict remmend- I" de voedings
leer dan 20 arbeiders. Elf in zeer sterke mate remmende voldoende vraag en in de kon- Sektor wordt dan weer aan?e"
bednjven bestonden niet meer faktor (4). ÏÏti7wordT^S dedalina dron8en °P automatizeren al
™_d_e Lbf^jjfsek°n?m.ische van het binnenlandse gebruik ^d^?°k daar diemening
minst van allen de noodzaak
aan automatizeren aan.
remmende faktoren.
Onder rentestand als rem ver
staat men de mogelijkheid van
het bedrijf om toegang te ver
krijgen tot de kapitaalmarkt
voor het realizeren van inves
tering vooral daar waar eigen
financiële middelen tekort
schieten. Voor de algemene
bouwondernemingen is het
een sterk remmende faktor.
voor de bouwbedrijven met als
aktiviteit grond-, kabel- en we-
geniswerken is het geen rem en
voor de bouwbedrijven met
meer dan 50 werknemers een
sterk remmende faktor.
Achter het begrip inflatie
schuilt voor de bedrijfswereld
onder andere de koppeling van
de Ionen aan de indeks, de
instabiliteit van wisselkoersen,
de stijgende fïskaliteit, de afro
ming van de koopkracht, enz.
Belangrijker is het overheids
tekort. De invloed ervan op de
ondernemingen is immers
groot: onvoldoende investerin
gen ten gevolge van de hoge
interestvoeten, geldschepping
die leidt tot inflatie en ver
zwakking van de munt, een
prijzenbeleid om de inflatie in
Op het stadhuis werden zondag jl. alle leden van Kiwani'. Ladies-cerclc, Lions Cl
Marmxnng, Ronde Tafel en Rotary uitgenodigd op een receptie ter gelegenheid van
jaarwisseling
A. Mertens van Lions Club Dendermonde, verwelkomde de 120 aanwezigen en sprak
hoop uit dat dit eerste initiatief de samenspraak en samenwerking nog verder z
bevorderen
RVA en de bedrijven is nog
mogelijk.
werking. Vijf stuurden hun remmen betreft werd de loon- aangeklaagd "Het" hui.fhoud«T niet door iedereen gedeeld. In
se^oren'werden in heTond^ kost 69'5 Procent de i^al- lijk budget dat wordt besteed de konfektie ™dl men het
HS?ïl het onder- len opgegeven als een sterk aan kleding en schoenen
zoek betrokken. Dat wil zeg- remmende faktor. Dan komen wordt steeds meer ingekrom-
gen zowel bouw, testiel, kon- de bestellingen, de konkurren- pen. Dat is het gevolg van i l
feküe, metaal, voeding, pa- tie f55 9%) de onzeoreoclmo ió„ L geyoig \an Loonkost en sociale lasten
pier- en kanonnijveVheid, de an.imatiering 23,2dé die op 'hun kïS P000» rem 'olgens
hout- en meubehndustne, che- administratieve formaliteiten, kracht van de verbruiker neua bednjven die °P deze vraa8
mie, grafische sektor, trans- de grondstoffenkosten tief beinvtoeden 8 M ?!"w0°r^ hebben gege~
port, handel en diversen. In (19 2%) de scholine de ener- n- j ven- Vooral de soaale lasten
totaal zijn hier 14.752 werkne- giekosten (10%) en de bereik- i!"! T°j'"8" ligSen ,e ho°g- De loonkost in -. .u- A, - 0~.e...vo
mers bij betrokken die in 180 baarheid (4 5%) Het is vooral knrt het overheidste- iets mindere mate. Financiële bestedingsbedrag van de prioriteit gegeven aan perso- de Algemene Vereniging van wacht deelnemers uit Bel
bedrijven tewerk gesteld zijn. indeXf SnfekriedaTÏ Ornate ST. zfin in vToed be,°ningen e" Gumenten beïnvloeden. neel dat reeds in kon,akistaat Beroepsjournalisten van Bel- Nederland, Luxemfc
Die bedryven zijn gevestigd in loonlast sterk doorweegt. In de heeft op de bepahng van^e fr8en bij de werknemers voor Groeiende milieukosten met het bedrijf. Het spontaan mafisSe evokmfe vaïïi, h? /ïi E)uits'and
Berlare, Buggenhout, Dender- bouw is het dan weer het ge- rentes,Md Hetgrofeaantal a Parafiskale De ondernemingen voelen zich aanbod 15 hier het laagst t.o.v. foenHetomwemkv.n cl' Gfroot-Bn,,a"nie- Voor
monde, Hamme. Laarne Leb- brek aan bestellingen en in de kandidaten JLEÜ, "I? f" momenteel overgereglemen- de«k»ren. In deze Sen dezSi li ."«aSl?
teerd. Er zijn zo.eel wétten, sekto' °°k "««I L - 2eg<!i ÏH1?1?-?» te 8400 Oosle
In de bouwsektor worden hoge ^e8ie der Posterijen zal op Voor de elfde maal
ae na"d te houden, toenemen- cijfers toegekend aan de spon- 1 februari een speciale post- Oostende het Zijspantri
de fiskale en parafiskale druk, tane aanbiedingen (27%), ze8el uitgeven ter gelegenheid van «Motortoerisme Ot»
spaar- en matigingsplannen die maar in de textielsektor wordt ^an J\et 100-jarig bestaan van de» georganizeerd. Men
Wette- tekstielsektor is ook loon" dat mededingt motivatie. Voor vele bedrijven
- tekstielsektor is ook de loon- naar een aanbesteding zorg, er vormt ook het groot aantal
voor da, tip nntt de beschermde werknemers
•--- brek aan bestellingen en in de kandidaten
aasmunster, Wette- tekstielsektor is ook de loon-
ren. Wichelen en Zele. De last de meest remmende fak-
meeste ervan zijn terug te vin- tor. Het onderzoek heeft
den in Zele, dan volgt Dender- getoond dat er nog wel
monde en Wetteren. De min- verschillende klemtonen
ste in Berlare, Laarne en Wie- den gelegd,
helen. Heeft Zele het grootste
aantal bedrijven dat aan het Gebrek aan bestellingen
onderzoek meedeed, dan telt Laten we de loonlast en de zegd gekregen ófwel" het"werk
werkfferners ^dale laSten buiten beschou- net niet heeft gekregen.
emers. wing, dan is het gebrek aan Opvallend is evenwel dat voor
naar
ook voor dat de prijs
uiteindelijk «gegadigde:
scherp wordt gesteld, dat hij er
zelfs niets aan overhoudt, of
onder de prijs werkt. Die uit
spraak komt van iemand die
ofwel een werk heeft toege-
struikelblok. Vooral de mis
bruiken die aan de bescher
ming kunnen gekoppeld zijn,
worden aangeklaagd. Daarom
besluiten en' reglementen, die aan geschoold personeel,
ook bestendig wijzigen, dat
men een beroep moet doen op
hulp van buitenaf om aan al de
administratieve verplichtingen
te kunnen voldoen.
heeft een waarde van 9 fr.
(059-70.20.78).
In een eerste pakket vragen bestellingen
uitermate geen enkele sektor de energie-
slellen een aancal bednjven Opvallend is dat de groetende
ook dc rol van de vakbonden milieukosten slechts in geringe
in het algemeen in vraag. De mate worden aanzien als een
bedrijven vinden dat ze zich in remmende faktor. Erger vin
een periode van ekonomische den de bedrijfsleiders de on-
krisis snel moeten kunnen
passen en een systeem van lan-
ge'opzeggingstermijnen is hier
in nefast te noemen.
aangepastheid van de scholing
en de opleiding. Men stelt dus
de «realiteitswaarde» van het
onderwijs in vraag. Het alter
nerend leren wordt in het ka
der van de opleiding positief
ervaren. De arbeidsmarkt-
waarde van de jongeren zal,
zelfs al volgt er geen aanwer
ving, veel hoger liggen dan
Waar in het arrondissement Dendermonde het aantal werklozen tijdens de maand
november van vorig jaar een toename kende met 111 eenheden, stelt men in het
arronidssement Aalst een lichte daling vast met 15 werklozen minder. In vergelyking
met november 1983 betekent dit voor Aalst een daling met 175 eenheden, voor
Dendermonde is het een stijging met 58 werklozen.
In het arrondissement
Dendermonde zijn er eind
november 9.281 werklozen
geteld, onder wie 4.618
mannen en 4.663 vrouwen. In
oktober van vorig jaar waren
er 9.170 werklozen en in
november 1983 telde men er
9.223.
In het arrondissement Aalst
waren er eind november 1983
15.897 werklozen en eind
november van vorig jaar was
dit getal gedaald tot 15.722,
onder wie 7.130 mannen en
8.592 v
gemeenten, voor Aalst zijn ze
ook beschikbaar per
deelgemeente.
In Berlare zijn in totaal 719
werklozen, onder wie 340
mannen en 379 vrouwen; in
Buggenhout zijn er 292
mannen en 295 vrouwen
werkloos wat een totaal maakt
van 587. In Dendermonde, de
grootste entiteit van het
arrondissement, zijn er 2.194
werklozen, onder wie 1.105
mannen en 1,089 vrouwen. In
Hamme telt men 1.144
werklozenDaar gaan 590
mannen en 554 vrouwen
Leeftijd en geslacht stempelen en in Lebbeke zijn
In het arrondissement er 864 werklozen, onder wie
Dendermonde treft men de 479 mannen en 385 vrouwen
meeste werklozen aan in de Voor Waasmunster wordt het
leeftijdskategorie van 25 tot 40 aantal werklozen aangegeven
jarigen. Liefst 3.288 werklozen met 313. Onder hen 160
(1.287 mannen en 2.001 mannen en 153 vrouwen. In
vrouwen). Ook bij de vijftig Wichelen stempelen 258
plussers zijn er heel wat mannen en 332 vrouwen en in
werklozen 2.015 onder wie Zele tenslotte telt men 994
1.576 mannen en 439 vrouwen, werklozen, onder wie 502
mannen en 75 vrouwen);
Moorsel 258 werklozen (97
mannen en 161 vrouwen) en
Nieuwerkerken 378 werklozen
(159 mannen en 219 vrouwen).
Bekijkt men dc cijfers per
provincie dan stelt men vast
dat de arrondissementen Aalst
en Dendermonde in deze
volgorde de tweede en derde
plaats innemen op het lijstje
van het grootste aantal
werklozen.
De RVA Aalst deelt ook mee
dat er in de loop van de maand
november vier faillissementen
werden genoteerd: pvba
Transfloor in Ninove, pvba
Caetano in Aalst, nv Pevalco
in Zottegem en pvba Webraco
in Aalst.
Konkurrentie
Het spreekt vanzelf dat deze
faktor nauw samenhangt met
het kriterium «gebrek aan be
stellingen». Bedrijven die de
konkurrentiepositie aanduiden
als een sterk remmende faktor, 8
verduidelijken over het alge-
meen dat een oneerlijke kon- Aanwervingskanalen
kurrentie hen het meest bena- studie heeft ook gepeild
deelt. Een verschijnsel dat "aar de aanwervingskanalen.
vooral in de bouwsektor voor- Ult de cijfergegevens blijkt dat
komt. dc bedrijfsleiders in eerste in-
De administratieve formalitei- s,ant'e geneigd zijn interne
ten worden sterk aangevoeld bronnen aan te wenden om
in de sektor konfektie, omdat Personeel aan te werven. Als
deze sektor weinig bedienden externe bronnen worden voor
telt. Het is vooral dc inproduk- a de kranten en de RVA ge
bruikt. De spontane aanbie
dingen bedragen 24,8% van
het geheel, de aanwervingen
via het personeel om 19,4%,
via de RVA 16,9%, via per
soonlijke kontakten 16,4%,
via advertenties 15,2%, via de
tiviteit van de overheidsdien
sten die vele bedrijven zwaar
op de maag ligt.
Makro-ekonomische
remmingen
Hier komt vooral het over
heidstekort naar voor als de scholen 5,2%, via andere
sterkst remmende faktor. bronnen (interim en selektie-
Maar ook de konkurrentie en bureau's) 2% en via affiches
de rentestand skoren biezon- 0,7%. De aanwervingen via
der hoog. De milieukosten ko- selektiebureau's gebeurt voor
men met 14,2 procent op de a' voor hogere bedienden en
laatste plaats en volgen na be- kaderfunktics en initiatieven
roepsvorming en scholing. In- als T-service worden ten zeer-
flatie en burcaukratie hebben ste gewaardeerd door de on-
zich opgesteld in het midden dernemingen. Maar een nau-
van het lijstje van de sterk were samenwerking tussen
?e,n!cht'ng freefmiiieu vzw' werkend onder de auspiciën van de Kredietbank, organiseertL
ï?..1' ,8£ vo.°[ de veertiende maal haar 'Jeugdactie Natuurbescherming en Landschapszorg'.»
.J "cht 210,1 h,erbljtot die jonge vrijwilligers die onder deskundige leiding dc handen I
uit de mouwen willen steken ten bate van de natuur in hun omgeving maar bij v
vooralsnog de nodige morele en voornamelijk financiële steun ontbreken H
Meer in het bijzonder wil de Stichting Leefmilieu met deze aktie bij de Vlaamse jeugdl
tussen 15 en 25 jaar konkrete en zo mogelijk originele projekten van natuurbescherming ofp
van landschapszorg uitlokken, die een blijvende bijdrage tot de natuur en het landschap in l
Vlaanderen betekenen.
Het realiseren van dergelijke projekten vergt evenwel onvoorziene uitgaven: materiaal cn
gereedschap moet worden aangekocht of gehuurd, men dient een verzekering af te sluiten,
men heeft transport-, kamp-, organisatie- en administratiekosten... Het is hier dat de
Stichting Leefmilieu een helpende hand wil toesteken. Voor de 'Jeugdaktic Natuurbescher
ming en Landschapszorg 1985' wordt nict minder dan 1 miljoen BF beschikbaar gesteld. De
Süchting Leefmilieu hoopt op deze wijze een 40 50 konkrete projekten tc kunnen
mogelijk maken, of het nu gaat om dringende beheerswerken in een waardevol natuurge
bied of reservaat, het verfraaien en 'begroenen' van het Vlaamse landschap, hefi
aanbrengen van een natuuredukatieve infrastruktuur op natuurterreinen... of andere meer
originele projekten.
De belanghebbende groeperingen of instanties, zoals scholen, jeugdbewegingen, jeugd
clubs, jeugdraden, natuur- en milieuverenigingen voor jongeren, enz. worden dan ook
uitgenodigd hun projekten die ze in de loop van 1985 wensen te realiseren cn waarvoor ze g»
menen aanspraak tc maken op financiële steun vanwege de Stichting, schriftelijk in te I*
dienen op het sekretariaat van de Stichting Leefmilieu vzw, p/a Rockoxkompleks, i*
Kredietbank, Kipdorp 11, 2000 Antwerpen, en dit vóór 28 februari 1985.
De inzendingen dienen te gebeuren in de vorm van een getypt dossier, waarin o.m fo,'
volgende gegevens verplicht dienen te worden opgenomen: naam cn adres en telefoonnum- WL
mer van de initiatiefnemende organisatie en van dc verantwoordelijke voor het projekt, Wf
een duidelijke omschrijving, situering en motivering van het projket, plaats cn data
waar(op) het projekt zal worden gerealiseerd, naam en adres van de personen die het pr.
projekt deskundig zullen begeleiden, een gedetailleerde kostenraming ti
De inzenders worden verondersteld kennis tc hebben genomen van het reglement van de EL
Jeugdactie Natuurbescherming en Landschapszorg 1985' dat op eenvoudige vraag kan L
bekomen worden op het secretariaat van dc Stichting Leefmilieu vzw, p/a Rokcoxkomplcx, U.
Kredietbank, Kipdorp 11, 2000 Antwerpen (tel. 03-231.64.48)
Nog hoog skoren de
leeftijdskategoneën van de 20
tot 25 jarigen en de 40 tot 50
jarigen. Bij het aantal
jongeren beneden de 20 jaar
waren er 685 werklozen (284
jongens en 401 meisjes). Het
aantal jeugdige werklozen in
Aalst, tot de leeftijd van 25
jaar, bedraagt 4.153. Onder
mannen en 492 vrouwen. Uit
deze cijfers blijkt dat het niet
langer zo is dat de vrouwelijke
groep het talrijkst is
vertegenwoordigd.
Voor het arrondissement Aalst
nu: in Lede zijn er in totaal 869
werklozen, van wie 202
mannen en 566 vrouwen. Per
deelgemeente geeft dat: Lede
hen zijn 1.531 jongens en 2.622 zelf 545 (184 mannen
meisjes. Zij maken 26,4 vrouwen); Impe 72 werklozen
procent uit van het totaal (27 mannen en 45 vrouwen);
aantal werklozen In het Oordegem 124 (46 mannen en
arrondissement Aalst vindt 78 vrouwen); Smetlede 58
men de meeste werklozen werklozen (25 mannen en 33
onder de leeftijdskategorie van vrouwen) en Wanzele 70
de 25 tot 40 jarigen: 5.124 in
totaal, van wie 1.970 mannen
en 3.154 vrouwen. Op de
tweede plaats staan de 50
plussers met 3.851 werklozen
waarbij men 2.495 mannen en
1.355 vrouwen telt.
Nijverheden
Nog steeds is het grootste
aantal werklozen terug te
vinden in de sektoren tekstiel,
bouw en diensten. Met
uitgesproken cijfers in
Dendermonde. Uiteraard treft
men in de aanverwante
werklozen (21 mannen en 49
vrouwen).
Voor Erpe-Mere wordt een
totaal aangegeven van 1017
werklozen. Onder hen zijn 457
mannen en 560 vrouwen. Per
deelgemeente: Erpe 230
werklozen (112 mannen en 118
vrouwen); Mere 376
werklozen (179 mannen en 197
vrouwen); Aaigem 81
werklozen (41 mannen en 40
vrouwen); Bambrugge 89
werklozen (39 mannen en 50
vrouwen); Burst 150
werklozen (50 mannen en 100
sektoren zoals kleding, metaal, vrouwen) en Erondegem 91
voeding, vervoer, heel wat
werklozen aan. In Aalst liggen
de klemtonen nauwelijks
anders. Ook daar skoren
tekstiel, schoen- en
kledingnijverheid zeer hoog,
terwijl het op het vlak van de
bouwnijverheid grondig
verschilt met Dendermonde.
Per gemeente
Interessant zijn ook de
werkloosheidscijfers per
deelgemeente. Voor het
arrondissejnent Dendermonde
beschikken we alleen maar
over cijfers van de huidige
werklozen (36 mannen en 55
vrouwen). In Aalst tenslotte
zijn er 4.486 werklozen. Daar
stempelen 1 744 mannen en
2.742 vrouwen. Per
deelgemeente krijgt men
volgend beeld: Aalst 2.581
werklozen 1.029 mannen en
1.552 vrouwen). Baardegem
84 werklozen (38 mannen en
46 vrouwen); Erembodegem
(34 mannen en 79 vrouwen);
Herdersem 160 werklozen (56
mannen en 104 vrouwenjii
I iofstade 268 werklozen (93
mannen en 175 vrouwen);
Meldert 113 werklozen (38
Korte Lozanastraat 30-32
Tel. 03/238.73.55
Open: 8.30-18 u.
Zot. zond.: 10u.-18u.
Oostrozebekestraat 29
Tel. 051/48.84.47
Gesloten:
Alleen dinsdag
Galerij «Patio»
Meir 44
Tel. 03/231.45.18
Gesloten:
zondag
ENKELE VOORBEELDEN
MANTELS NU
Konijn gjpetf 3.950
Regenmantel - Nertskraag
Echte Bontvoering 4
Astrakan
volvellen
Aanbevolen prijs
Nertsstukken
Ragondin
uitgelaten
Castor
uitgelaten
Coyote
uitgelaten
Vison
volvellen
VESTEN
Konijn
Bearn
Murmel
volvellen
Opossem
volvellen
Wasbeer
volvellen
Nertsstukken
Coyote
Roodvos
volvellen
Blauwvos
volvellen
(uitverkocht)
'JJHSQ
i>so6
22^06
GRATIS BONTVEST OF MANTEL
10 maanden gratis krediet
Echtheidsbewijs
1 jaar gratis zomerbeworing en nazicht
