EGMONTPAKT WORDT
STUYVENBERGPAKT
OPROEP VOOR GEMENGDE COMMISSIE
BEMIDDELINGSVOORSTEL
VAN MINISTER SPITAELS
AANVAARD
AANVULLENDE VAKANTIE, VOOR JONGE WERKNEMER?
WERVING INSTRUCT0REN
MULTI-MEDIKAlE projekten
INSCHRIJVINGSRECHT
DOOFT UIT NA 20 JAAR
DE VROUW IN DE B.S.P.
MARIANNE
38-urenweek vanaf 1 januari 1979
TAALPLUIMEN
HET BEDRAG VAN HET
AANVULLEND VAKANTIEGELD
IS
Dienstbetoon
Paul Van der Niepen
V olksvertegenwoordiger
K
;V.
In de nacht van maandag op dinsdag is in 't Stuyvenbergkasteel dit gedetail
leerd akkoord tot stand gekomen, omdat het oorspronkelijk Egmontpakt over
de hervorming van onze staatsinstelling en de indeling van België, dat op 24
mei '77 'wars afgesloten, nog twistpunten openliet en leemten vertoonde. Be
sluit van de meer dan 300 uren bijkomende Egmont-onderhandelingen: er is
over alle' punten in het Egmontpakt een akkoord bereikt tussen BSP-PSB-
CVP-PSC-VU en FDF.
klaarden diverse voorzitters dat het ge
leverde werl belangrijker is dan de vor
ming van een nieuwe regering en werd
de nervositeit in de pers over het Stuy-
venbergberaad onbegrijpelijk ge
noemd.
De volledige tekst en de kaarten van het
Egmont-beraad zullen pas later be
kendgemaakt worden.
De twee staatssecretarissen voor Her
vorming van de Instellingen, De Bondt
en Hoyaux, zullen het gedetailleerde
Egmontpakt moeten uitschrijven in wet
teksten en ook de verdeling moeten
doen tussen wat via wet en wat via een
grondwetsherziening moet uitgevoerd
worden. Aan een einddatum voor die
werkzaamheden kon men zich niet ver
binden. Er is sprake van meer dan een
maand. Als dat werk klaar is, komen de
15 van het Stuyvenbergkasteel terug
bijeen om in een tweede lezing na te
gaan of de teksten overeenstemmen met
het gisteren afgesloten akkoord.
Overgang
Alle maatregelen die geen grondwets
wijziging behoeven zullen zo snel mo
gelijk uitgevoerd worden, zo nodig met
overgangsmaatregelen. De eerste wet-
ontwerpers hoopt men nog vóór de va
kantie in het Parlement in te dienen. Er
is nog niet uitgemaakt waar de teksten
het eerst Kamer of Senaat zullen
neergelegd worden. Evenmin is er uit
sluitsel over het feit of de Raad van
State voordien nog zal geraadpleegd
worden over de ontwerpen. De regering
zal over de verdere werkwijze beslis
sen.
Na afloop van de perskonferentie ver-
Het inschrijvingsrecht waarvan
Franstaligen in de zeven Egmont-
gemeenten: Dilbeek, Groot-
Bijgaarden, Strombeek-Bever,
St.-Lievens-Woluwe, Beersel,
Sterrebeek en Alsemberg en in de
Egmontwijken 't Voor Zuun en
Jezus-Eik, zullen kunnen gebruik
maken, zal maar twintig jaar geldig
zijn. Voor de Franstaligen in de zes
faciliteiten-gemeenten zal het wel
blijven bestaan. Dat is één van de
belangrijkste punten uit het
Egmontberaad-Stuyvenberg.
Ook de drie Egmontwijken werden
al afgebakend. Blijkbaar gaat het
hier niet om een verruiming
Die beperking deed een van de par
tijvoorzitters verklaren: «Brussel is
nu eens en voorgoed afgebakend en
dat was toch de bedoeling van de
Vlaamse partijen.»
Vóór het Stuyvenbergberaad waren
in de Vlaamse partijen van de meer
derheid stemmen opgegaan om 't
inschrijvingsrecht in de Egmontge-
meenten in de tijd te beperken. Dat
is nu gebeurd. Na 1988 zal men er
geen gebruik kunnen van maken,
tenzij de )wet die het inschrijvings
recht moet instellen, dit jaar niet
meer klaar komt.
Bovendien zal het alleen kunnen
gebruikt worden door 18-jarigen, de
kiesgerechtigden voor de gemeente.
Wie dus na 1980 geboren wordt in
de Egmontgemeenten of wijken, zal
van het recht geen gebruik meer
kunnen maken. Als toegeving aan
die laatste eis, staat dat de Franstali
gen uit de Egmontgemeenten en
wijk, hun kinderen naar Franstalige
lagere scholen in de zes faciliteits
gemeenten mogen sturen.
Voorts voorziet 't uitgeschreven
Egmontpakt in waarborgen voor de
dotatie voor de gemeenschapsraden
die volgens eenzelfde regeling als
de dotatie voor de gewestraden zul
len toegekend worden.
Ook de invoering van sub-gewesten
is een harde noot geweest in het
voorbije Stuyvenbergberaad.
Overeen gekomen werd, België on
der te verdelen in 25 subgewesten,
die de huidige provincies zullen
vervangen. VJaanderen zal onder
verdeeld worden in I 1 subgewes
ten, Wallonië in 13, waarvan één
voor de Duitstalige gemeenschap.
Brussel zal eveneens een subgewest
uitmaken.
Symbool van de aanmoediging en steun
aan de werkende klasse om op te staan,
om de moed te kunnen opbrengen om de
strijd te aanvaarden en deze te winnen
tegen de vernedering en onderdrukking!
ik bewerk de akkers en mag mijn hon
ger niet verjagen; ik maak de klederen
en ril van de koude; ik bouw de huizen
en heb geen dak boven mijn hoofd; ik
daal vele meters onder de grond voor de
brandstoffen boven te halen, maar mag
slechts een klein brokje behouden; het is
bijna met alles zo En dan ben ik, de
Marianne, het symbool van smart en
miskenning...
En nochtans de begeerte naar een bille-
ker leven verschroeit mijn innerlijk we
zen
Het is maar al te vaak als een kampvuur
bij donkere nacht. De vlammen stijgen
wild de hoogte in, de glinsters verdwij
nen in de donkere en kille nacht, doch
de vlammen verhitten ons lichaam
Verdomme, ziet gij niet dat de tijd is
aangebroken Kan niet een nieuwe po
ging worden aangewend De oude
maatschappelijke vormen en gedachten
zijn toch ziende wankelend...
Kunnen wij samen aan deze vervloekte
wereld geën einde stellen
Symbool van ons zingen, ja, zingen uit
volle borst... zingen bij het roffelen van
onze trommels, dreunen van onze voet
stappen, terwijl onze rode vlaggen in de
wind wapperen wanneer onze op
tocht voorbij was gegaan, galmden
onze liederen ons na, onze leuzen waren
tot in de muren doorgedrongen en wij
waren bijna dronken van geestdrift en
bewustzijn in eigen macht.
Symbool van al onze liederen, strijd-
opstandige liederen die door ons volk
telkens opnieuw uit volle borst werden
gezongen gezongen in het teken van
een «onmetelijke begeerte» in een reu-
zestrijd gezongen in onze «volkshui
zen», in toneel en in onze optochten
de eenvoudigste, natuurlijkste en meest
bevattelijke vorm onzer gevoelsuiting
alle rassen en in alle landen zongen
wij hand in hand ons lied - de IN
TERNATIONALE die ons allen tot
broeders maakt.
Enkele uren voor het verstrijken van de stakingsvooropzeg, werd op het
ministerie van Arbeid en Tewerkstelling dan toch een akkoord bereikt tussen
vakbonden en patroons van de petroleumsektor. 't Akkoord voor 'n nieuwe
CAO, die betrekking heeft op ruim 5.500 arbeiders, voert per 1 januari 1979
de 38-urenweek in. De patroons van hun kant kregen gedeeltelijk voldoening
inzake hun eis voor meer overuren. De uitgewerkte regeling inzake overuren is
echter niet van die aard, dat de vermindering van arbeidsduur teruggegeven
wordt in de vorm van overuren, zoals de patroons vroegen.
Het akkoord werd door de syndikale
délégués van het ABVV niet zonder
diskussie aanvaard met drievierden
meerderheid op amper twee uren voor
het aflopen van de stakingsvooropzeg.
Ook de ACV-délégués kregen verslag
van hun onderhandelaars twee uren
voor het vervaltijdstip. Gisteren keur
den ook de oliepatroons het bereikte
akkoord goed. Na afloop van het ge
sprek dat door minister Spitaels werd
geleid, verklaarden alle partijen zich
voor een deel te kunnen terugvinden in
het akkoord, zonder volledig voldoe
ning te hebben gekregen.
Nationaal ABVV-secretaris Van den
Broeck verheugde er zich nochtans over
dat met de 38-urenweek de petroleum
sektor nu koploper is inzake de natio
nale en interprofessionele eis voor
werktijdverkorting.
Arbeidsduur
Het akkoord bepaalt dat de nieuwe
CAO ingaat vanaf 1 januari 1978 en
twee jaar loopt. Vanaf 1 januari 1979
wordt in gans de petroleumsektor de
38-urenweek ingevoerd. Weliswaar,
zullen het 39e en 40e uur dat men werkt
en die eigenlijk als overuren tellen, be
taald worden als gewone uurlonen, en
niet als overuren. Die eerte twee overu
ren zullen tijdens de eerste trimester van
1979 evenmin aanleiding kunnen geven
tot extra-kompensatieverlof, behalve
voor de 1500 arbeiders van de kontinu-
arbeid in de 3 ploegen van de raffi
nage. Voor de distributie mochten tot
nu toe 195 overuren per jaar genomen
worden en het kompensatieverlof moest
men ook in die periode nemen. Dat sys
teem van 195 uren blijft dit jaar geldig.
Voor de eerste trimester van 79, dus tot
31 maart 1979, kunnen van de
distributie-arbeiders 48 overuren ge
vraagd worden. Dat om de drukke piek
periode van de winter te overbruggen.
Vanaf 1 april 1979 tot 31 maart 1980,
mogen terug 195 overuren gevraagd
worden. Herinneren we er in dit ver
band aan dat de patroons bij die 195
uren 100 uren meer vroegen, wat de
arbeidsduurvermindering totaal zou
neutraliseren.
Lonen
Het akkoord bepaalt voort: dat er twee
loonsverhogingen van 2,5 frank ko
men. De eerste vanaf 1 januari 1978 en
de tweede per 1 januari 1979. De laatste
loonsverhoging wordt gekoppeld aan de
index. De eindejaarspremie wordt be
houden aan het huidig aantal uren, ech
ter aan het nieuwe uurloon.
Wat het aanslepende probleem van het
werk aan derden betreft verbinden de
partijen er zich toe de besprekingen te
hervatten om tegen uiterlijk 1 maart
1978 een akkoord te bereiken.
De voorheen gepensioneerden krijgen
net als de nieuwe een jaarlijkse premie
van 3.000 fr., die uitbetaald wordt op
het ogenblik van de uitbetaling van de
eindejaarspremie aan de aktieve arbei
der.
Er wordt een paritair fonds voor be
staanszekerheid opgericht, dat tot doel
heeft de premie aan de gesyndikeerde
arbeiders uit te betalen en de financie
ring van de vakbondsopleiding te behe-
Op het Nationaal B.S.P.-Congres dd.
17 december 1977 werd de beslissing
genomen het initiatief te nemen zowel
op nationaal als federaal vlak, ge
mengde (man vrouw) werkgroepen
op te richten met onder meer, als con
crete opdracht:
het opmaken van een inventaris van
het aantal vrouwelijke partijleden, hun
aanwezigheid in partijbesturen op lo
kaal en federaal vlak, evenals van de
bestaande vrouwenorganisaties;
het ontleden van de oorzaken van de
ondervertegenwoordiging van de
vrouw binnen de partij en het uitwerken
van een strategie om dit te verhelpen;
in dit verband binnen de zes maan
den concrete voorstellen uit te werken
ten behoeve van het Partijbestuur dat er
zich toe verbindt deze ter bespreking
voor te leggen op een Algemene Raad
of Congres.
Daar intussen reeds een maand verstre
ken is, begint eveneens voor de feder
atie AALST de tijd te dringen om aan de
slag te gaan.
Hiervoor doen wij dan ook EEN
DRINGENDE OPROEP AAN ALLE
VROUWEN EN MANNEN DIE
DAADWERKELIJK AAN DE NA
TIONALE B.S.P. BESLISSINGEN
omtrent de positie van de vrouw in de
partij wensen mede te werken.
Gelieve dan ook zo vlug mogelijk uw
kandidatuur om deel uit te maken van
deze commissie op te zenden aan het
federaal C.S.C.-secretariaat t.a.v.
VAN GAEL RITA, Houtmarkt 19300
AALST.
WIJ REKENEN TEN STELLIGSTE
OP UW KANDIDATUUR
VAN GAEL RITA
Dr. Marc GALLE
Bent u op de hoogte van de Hondurese economie? In Honduras wisselen de
regeringen elkaar vrij snel af. We kunnen ook uitspreken: Hondoeras, op z'n
Spaans dan. Maar hoe langer hoe meer hebben we het over Cuba en noet meer over
Coeba. En over Honduras. De Hondurese economie. Een inwoner van Honduras is
een Hondureen.
Die Hondureen had het in Brussel zo koud, dat hij zich onmiddellijk een houtje-
touwtjejas kocht. Een houtje-touwtjejas is wat bij ons ook een duffel wordt ge
noemd. Bij Van Dale lezen we: duffel is dikke wollen stof met lang haardek die
waarschijnlijk haar naam ontleent aan het Belgische plaatsje Duffel. Tweede
betekenis van duffel: een zware winterjas van die stof. Hij draagt zijn duffel al. We
kunnen evengoed zeggen: hij droeg zijn duffel al, als hij droeg zijn houtje-
touwtjejas al. Het laatste is moeilijker uit te spreken, dat houtje-touwtje, maar men
went er wel aan.
Die Hondureen kwam naar een hoorzitting. Een hoorzitting is wat de Engelsen a
hearing noemen. Dat is een openbare behandeling, een zitting waar iedereen, al of
niet na schriftelijke aanmelding, het woord kan voeren. Daar hij nog een tijdje te
vroeg was, liep hij even door de oude middenstad. Voor een raam van een restaurant
bleef hij kijken naar kreeften in een homarium. Een homarium (sp) is een aquarium
voor kreeften. Een Oudgrieks vers: «Een kreeft greep met zijn scharen Een slang
en sprak daarbij: «Een vriend van mij moet recht zijn, En wars van draaierij.»
(vert. L. Th. Lehmann).
Jeugdige arbeiders die na het einde van
hun studiën of hun leerovereenkomst,
voor de eerste maal als arbeider of be
diende in dienst van een werkgever tre
den, kunnen aanspraak maken op aan
vullend vakantiegeld voor de periode
gaande van 1 januari van het jaar in de
loop waarvan zij bij die werkgever in
dienst treden tot en met de dag die hun
indiensttreding voorafgaat.
Welke zijn de voorwaarden om aan
vullend vakantiegeld te kunnen ge
nieten:
1. dat bedoelde werknemers geen 25
jaar oud zijn op het einde van het vakan
tiedienstjaar in de loop waarvan zij voor
het eerst bij een werkgever in dienst
traden;
Let wel: een gelegenheidswerk gedu
rende de vakantie wordt niet aanzien as
een eerste tewerkstelling;
2. dat zij bij deze werkgever in dienst
treden; uiterlijk de laatste werkdag van
de periode van vier maanden volgende
op:
a) hetzij de datum waarop zij de instel
ling verlaten hebben waar zij hun stu
dies gedaan hebben, overeenkomstig
artikel 62 van de geordende wetten be
treffende de kinderbijslag voor loonar
beiders;
b) hetzij de datum waarop het leerkon-
trakt een einde heeft genomen;
De periode tijdens dewelke de werkne
mer niet aan het werk is kunnen gaan
wegens de verplichtingen hem opge
legd krachtens de militiewetten of de
wetgeving betreffende de verplichte
dienst van de gewetensbezwaarden
komt niet in aanmerking voor de bepa
ling van de hierboven bedoelde termijn
van vier maanden.
3. dat zij verbonden zijn geweest door
een arbeidsovereenkomst die hen on
derwerpt aan het stelsel der jaarlijkse
vakantie of aanspraak konden maken op
de bij dit besluit bepaalde gelijkstelling
voor de perioden van arbeidsonderbre-
king, gedurende 60 der werkdagen
begrepen tussen de datum hunner in
diensttreding en het einde van het va
kantiedienstjaar. De aanvraag moet
door middel van een speciaal formulier
(Mod. PJI) dat op eenvoudig verzoek
bij de vakantiefondsen kon worden be
komen, ingediend worden bij het va
kantiefonds waarbij de eerste werkge
ver is aangesloten.
OPGELET: Het aanvullend vakantie
geld van de bedienden is ten laste van de
werkgever bij wie zij te werk gesteld
worden in de loop van het jaar waarin zij
voor de eerste maal in dienst traden.
Voor de berekening van het bedrag
van het aanvullend vakantiegeld
worden in aanmerking genomen:
1ten aanzien van oud-scholieren en
studenten:
behoudens de zondagen, en de perioden
tijdens dewelke zij eventueel onder
worpen geweest zijn aan de sociale ze
kerheid ingevolge een gelegenheids
werk de dagen vanaf 1 januari van het
vakantiedienstjaar in de loop waarvan
deze werknemers voor het eerst in
dienst treden vaneen werkgever tot en
met de dag voorafgaand aan deze van
hun indiensttreding;
2. ten aanzien van oud-leerlingen:
a) de eventuele arbeidsdagen tijdens
dewelke zij aan het stelsel van de jaar
lijkse vakantie onderworpen zijn ge
weest en de dagen van eventuele arbeids-
onderbreking gelijkgesteld met effek-
tief gewerkte dagen vanaf 1 januari van
het vakantiedienstjaar in de loop waar
van deze werknemers voor het eerst in
dienst treden van een werkgever tot de
dag voorafgaand aan deze van hun in
diensttreding;
b) behoudens de zondagen en de dagen
bedoeld sub a), de dagen vanaf 1 januari
van het vakantiedienstjaar in de loop
waarvan deze werknemers voor het
eerst in dienst treden van een werkgever
tot en met de dag voorafgaand aan deze
van hun indiensttreding.
VERSCHULDIGD:
1) Aan de personen waarvan sprake in
bovenvernoemd artikel 1voor elk van
de in dit artikel 1bedoelde dagen naar
Ra'o van 14% van
het dagelijks fiktief loon dat in aanmer
king komt voor de berekening van het
vakantiegeld, verschuldigd aan de
werknemer van dezelfde leeftijd en het
zelfde geslacht voor de met effektief
gewerkte dagen gelijkgestelde dagen
van werkonderbreking voorkomend in
de loop van het vakantiedienstjaar;
2) aan de personen waarvan sprake in
het eveneens bovenvermeld artikel:
a) voor elk van de in dit artikel 2., a)
bedoelde dagen naar rato van 14 van
het verschil tussen het onder 1vermeld
dagelijks fiktief loon en het dagelijks
bedrag dat in aanmerking komt voor de
berekening van hun gewoon vakantie
geld;
b) voor elk van de in bovenvernoemd
artikel 2), b) bedoelde dagen naar rato
van 14 van het onder 1. vermelde
dagelijks fiktief loon.
Het aanvullend vakantiegeld wordt ver
leend door het organisme dat voorziet in
de uitbetaling van het uit hoofde van
zijn dienstverrichtingen bij de eerste
werkgevers verschuldigde vakantie
geld.
Is de werknemer tijden het vakantie
dienstjaar in de loop waarvan hij voor
het eerst bij een werkgever in dienst
trad, beurtelings als arbeider en be
diende, of omgekeerd, werkzaam ge
weest, dan wordt het aanvullend vakan
tiegeld naar verhouding van de als be
diende gewerkte tijd door de werkge
ver, en naar verhouding van de als arbei
der gewerkte tijd, door het bevoegde
vakantiefonds betaald.
KORTE SAMENVATTING:
De werknemersdie op 31121977
nog geen 25 jaar oud waren en in 1977
binnen vier maanden na het einde van
hun studiën of hun leertijd voor de eer
ste maal bij een werkgever in dienst
traden, kunnen aanvullend vakantie
geld bekomen op de voorwaarden vast
gesteld bij koninklijk besluit.
Gelegenheidswerk tijdens de vakan
tie wordt niet aanzien als eerste werk
zaamheid.
De periode gedurende dewelke de
werknemer, wegens zijn militaire ver
plichtingen, niet kon aan het werk gaan,
komt niet in aanmerking voor het bepa
len van de hogervernoemde termijn van
vier maanden.
De aanvragen dienen door middel
van speciale formulieren (PJ 1) te ge
beuren. Deze zijn bij de Rijksdienst
voor Jaarlijkse vakantie Elyzeese Vel-
denstraat 12, 1050 Brussel. Tel. (02)
649.80.50, verkrijgbaar
Remi VERSCHAFFEL
Secretaris-BSP. -afdeling
Viane-Moerbeke
Tel. 054-58.90.80
voor samenwerkingsproject BRT-
dienst volwassenen en Hoge Raden
Volksopleiding. Samenlevingsopbouw
en het Biblioteekwezen.
doel: functie van permanente vorming
aantonen
periode: begin 1978 tot en met einde
1980
Maartdag 23.1.78
Hillegem - 18.30 u. - café Volkshuis
Bavegem - 19.15 u. café De Winne
Herzele - 20 u. Germinal
Dinsdag 24.1.78
Haaltert (Terjoden) - 18.15 u. - café Mia
Erpe - 18.45 u. - Volkshuis
Mere - 19.30 u. - Volkshuis
Zaterdag 28.1.78
Welle - 9.30 u. - Vooruit
Iddergem - 10 u. - Volkshuis
Okegern - 10.30 u. - Central
Ninove - 11 u. - Volkshuis
Zondag 29.1.78
Denderleeuw - 10-12 u. - Volkshuis-8-urenhuis
taak instructoren: opleiden en begelei
den plaatselijke animatoren
vereisten:
zelf opleiding volgen
praktijkervaring met volwassenen
in de instructieve sector
aangepaste vooropleiding: bv. so
ciale agogiek. leraarsopleiding, com
municatiewetenschappen..
selectie: door stuurgroep van samen-
werkingsprojekt BRT-Hoge Raden:
schriftelijke motivatie en c.v.
gesprek met stuurgroep over moti
vatie en kennis
practische toepassing van vaardig
heden
opleiding: eerste helft 1978
vooral gericht op voordracht verwor
venheden
bezoldiging en statuut:
ereloon 500 fr per uur. max. 1.500
fr per dag (niet tijdens opleiding)
deeltijds werk, met avond- en week
endwerk.
engagement voor drie jaar vereist,
organisaties moeten kandidaten voor
stellen tegen 28 januari.
Kandidaturen te sturen naar de Centrale
voor Socialistisch Cultuurbeleid. Kei-
zerslaan 13 te 1000 Brussel.
