A.B.V.V.-BERICHTEN
Sociale verkiezingen 8 tot 21 mei 2000
SOCIALE ZEKERHEID
DAT KAN! .ER»
ACOD opent nieuw kantoor in Aalst
"Voor Allen" - 28 april 2000 7
Stem voor de kandidaten op de ABW-lijsten
De sociale verkiezingen hebben plaats in alle bedrijven die 50 of meer werknemers in dienst heb
ben. De vakbonden dienen lijsten in met kandidaten voor een mandaat in het Comités voor Pre
ventie en Bescherming op het Werk (CPBW) en de Ondernemingsraden. Dat zijn de overlegorga
nen die zorgen voo inspraak en democratie in de bedrijven. Alle arbeiders en bedienden hebben de
kans hun stem uit te brengen.
Het is belangrijk dat zij dit doen. Een sterk ABVV in het bedrijf betekent meer aandacht voor de
werkomstandigheden, veiligheid en bescherming. Maar ook een betere controle op de financiële
en economische toestand van het bedrijf.
Deze verkiezingen zijn een belangrijke test voor de onderlinge krachtsverhoudingen tussen de vak
bonden. En dat niet alleen op bedrijfsvlak. De algemene resultaten hebben tevens een invloed op
de zetelverdeling in tal van federale en gewestelijke overlegorganen. Dat heeft zeker zijn belang,
als we weten dat bijvoorbeeld in de Nationale Arbeidsraad CAO's onderhandeld en afgesloten
worden, die een belangrijke en onmiddellijke impact hebben op de leef- en werksituatie van alle
werknemers. Een sterke ABVV vertegenwoordiging in dit overlegorgaan kan beslissend zijn voor
de inhoud van dergelijke CAO's.
Een sterk ABVV is de beste garantie voor alle werknemers om de sociale vooruitgang vorm te ge
ven. Een goede verkiezingsuitslag betekent dat wij met meer kracht onze eisen kunnen verdedigea
tegenover regering en patronaat. Enkele van onze belangrijkste strijdpunten zijn:
- de invoering van de 32 urenweek met loonbehoud en bijkomende aanwervingen.
-een ooopbaankrediet van 12 maanden, als individueel recht voor alle werknemers met inko
menscompensatie en verplichte vervanging;
- 17 weken kraamverlof (i.p.v. 15) en 15 dagen vaderschapsverlof;
- de welvaartskoppeling van alle sociale uitkeringen
- hogere opzegtermijnen voor arbeiders;
Maar bovenal blijft het ABVV de drijvende kracht in de verdediging van de index, de koopkracht,
de sociale zekerheid en de tewerkstelling.
Het ABVV, is een strijdbare vakbond, met strijdbare kandidaten. Via syndicale vorming stomen wij
onze mensen klaar om met kennis van zaken hun syndicale taak op te nemen. De strijd gebeurt aan
de basis. Elk mandaat in elk bedrijf telt. Met uw steun maken wij onze verkiezingsslogan waar:
werk en sociale zekerheid, dat kan!
Meer en betere service voor de leden
Op 1 mei om 9 uur heeft de
officiële opening plaats van
een nieuw ACOD-kantoor op
de Houtmarkt in Aalst (naast
het Volkshuis). Alle belang
stellenden worden hierop van
harte uitgenodigd. Na de
1 Mei-optocht is er een recep
tie. Vanaf dinsdag 2 mei kunt
u er voor alle vragen, inlich
tingen en ondersteuning te
recht bij Renée Jacob.
Het nieuwe kantoor moet een
grote verbetering betekenen
voor de dienstverlening aan de
ACOD-leden en de bereik
baarheid van de organisatie.
De socialistische vakbond van
de openbare diensten ACOD
wist de jongste jaren zijn le
denaantal in Vlaanderen te
doen stijgen tot 105.000 (in
heel België telt de bond
270.000 leden). In heel het
land groeide de organisatie,
maar de regio Aalst bleef zo
wat de enige blinde vlek op de
Vlaamse landkaart. Aan die
situatie is nu definitief verhol
pen.
Het kantoor zal open zijn op
de volgende uren
- maandag van 8ul5 tot 12 u.
en van 12u45 tot 19 u.
- dinsdag, woensdag en don
derdag van 8ul5 tot 12 u. en
van 12u45 tot 16u30
- vrijdag van 8ul5 tot 12 u.
Naast Renée Jacob, zal de ge
westelijke intersectorale se
cretaris Patrick Creyf elke
donderdag aanwezig zijn van
8u 15 tot 12 uur.
Neem contact op
Telefoon053/79.00.46
Fax 053/78.09.69
e-mail
oost-vlaanderen.aalst@acod.be
of patrick.creyf acod.be
Vanaf begin mei kunt u bij ACOD-medewerkster Renée Ja
cob terecht voor alle vragen en inlichtingen in verband met
uw werk in de openbare sector.
•heidsvakbond
